Ros bør ikke blandes med ris
Etter forrige blogpost har jeg fått mange interessante tilbakemeldinger. Og la meg være tydelig: Den blogposten handlet utelukkende om de ansattes tilbakemeldinger til ledelsen. Etter min mening behøver ikke den være konstruktiv i sin form, så lenge den er konstruktiv i sin mening. Det var flere som reagerte på dette, […]
Spede spirer 